近年来，电科院党委和各基层党组织，在集团公司党组的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，坚定“央企姓党”的政治自觉，深化改革发展党建一体化推进工作格局，坚持以党建引领推动院高质量发展，取得了显著成效。

       突出央企姓党，抓好政治建设。坚守“新时代执行党的政治任务的经济组织”的政治定位，牢记“坚决贯彻落实集团公司党组决策部署的科研实体”的使命责任，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把“央企姓党”的思想自觉落实到建设网络信息体系总体的具体行动。院先后荣获“全国工人先锋号”、“中央企业先进基层党组织”、“中央企业先进集体”、“改革开放40周年创新力企业”等荣誉称号。

       突出理论武装，抓好思想建设。把深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，坚持班子带头，制定并严格落实中心组年度学习计划，原原本本学习党的创新理论，学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等重要读本，每月组织集中学习培训，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。把学习党史、新中国史、改革开放史作为重要学习内容，运用好红色教育资源，观看主题展览，瞻仰革命旧址，开展主旋律影片展播，努力把思想教育工作做活做实。

       突出政治功能，抓好“三基”建设。坚持从基本组织、基本队伍、基本制度抓起严起，着眼组织力提升，推进基层党组织设置和活动方式创新，确保事业开展到哪里，党建工作就跟进到哪里、作用就发挥到哪里。坚持把支部书记岗位作为培养干部的平台，把支部作为人才成长的摇篮，选优配强党支部书记。院党委与各党（总）支部、各部门签订《落实全面从严治党要求工作责任书》，推动工作责任层层履行、有效落实。以达标支部建设为重要抓手，不断提升支部工作标准化、规范化建设水平。修订完善党务公开、党费收缴使用和管理、组织工作制度等，为党建工作开展提供有力制度依据。

       突出润物化人，抓好企业文化建设。深入构建以“预警机精神”为内核的总体院特色企业文化，打造“8•10”企业文化节、“电科院人的第一课”等系列品牌活动，把培育践行社会主义核心价值观与统一文化认同结合起来，把爱党爱国教育与培塑共同价值追求结合起来。搭建院领导接待日、院长信箱等沟通平台，及时掌握全院职工关切，第一时间为全院职工排忧解难。坚持镜头对准一线、宣传聚焦一线，构建“报刊网屏微”体系化宣传平台，以身边事激励感召身边人，深入挖掘宣扬先进集体和个人事迹，讲一线故事、鼓奋斗干劲、塑总体院形象，推动形成爱党、爱国、爱事业的实干氛围。